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山西2023養(yǎng)老金調整何時公布?今年退休工資上漲嗎? 世界今頭條

來源:律法網
根據人社部公布數據:全國調整比例按照2022年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的3.8%確定。截至6月27日早上,還沒有任何一個地域公布調整方案,但是6月27日屬于工作日內,社保機構照常上班,也不排除有地域公布調整方案的概率,讓我們耐心的等待吧。

山西養(yǎng)老金2023調整方案最新消息公布嗎

截止目前還沒看到官網公布出來的!(一)2023養(yǎng)老金調整最新消息:據悉,本次養(yǎng)老金調整分為定額調整、掛鉤調整和傾斜調整三種方式,但是因為各地經濟狀況不同。

首先是定額調整,這種調整方式指的是,每年固定調整養(yǎng)老金標準。例如,本次養(yǎng)老金調整中,對于個人養(yǎng)老金每人每月基本養(yǎng)老金的調整標準是每人每月增加20元。這種方法主要適用于經濟增長較為穩(wěn)定的地區(qū),以及經濟基礎相對較弱的地區(qū)。由于這種調整方式比較穩(wěn)定,因此在一些地區(qū)被采用。


【資料圖】

其次是掛鉤調整,這種調整方式是指將養(yǎng)老金調整標準與某個指標掛鉤,以此來確定養(yǎng)老金的具體調整幅度。例如,本次養(yǎng)老金調整中,將養(yǎng)老金標準與居民消費價格指數掛鉤,以去年居民消費價格指數為基礎計算。這種調整方式適用范圍廣泛,但是由于掛鉤標準變化較大,因此在一些地區(qū)并不適用。

最后是傾斜調整,這種調整方式是指將養(yǎng)老金調整標準向低收入、低保險的老年人群體傾斜,以此來實現社會公平和公正。例如,本次養(yǎng)老金調整中,對于養(yǎng)老金低于基礎養(yǎng)老金標準的老年人,給予適當傾斜調整,以此來提高低收入老年人的生活水平。這種調整方式在一些地區(qū)得到了廣泛的應用,并且實現了較好的效果。

2023山西省的今年養(yǎng)老金調整方案何時公布

山西省的今年養(yǎng)老金調整方案還未公布,按照去年的情況,在7月初應該會有消息。對于山西省的企業(yè)退休人員,在2021年之前養(yǎng)老金調整中都會額外對他們進行傾斜,但是從2022年開始,國要求企業(yè)和機事單位的調整方式要一致,所以在法規(guī)上目前企業(yè)和機事單位的調整方式是一致的。

山西省2023年養(yǎng)老金調整依據是什么?

山西省位于我國華北地區(qū),擁有非常豐富的煤炭資源,給大多數人留下印象最深刻的一個詞就是“煤老板”。2022年,山西的地區(qū)生產值達25643億元,排名全國第20位,處于全國中等偏下的位置;但是從人均生產值的角度來看,山西省的排名還是不錯的,2022年人均總值為7.37萬元,排名全國第13位。

在人均養(yǎng)老保險支出方面,山西省的排名就更靠前了。根據統(tǒng)計局的相關數據:2020年,山西省離退休人數273.6萬,養(yǎng)老保險支出1169億,人均月均支出為3560元,排名全國第10位;2021年,山西省離退休人數291.8萬,養(yǎng)老保險支出1400億,人均月均支出為3999元,排名全國第8位。所以說,退休人員在山西的生活總體上過得應該還是不錯的!

2022年,山西省是在7月8日公布了養(yǎng)老金調整方案,今年截至目前還沒有相關的消息,預估應該在7月初會下發(fā)相關的調整通告。那么山西省的企業(yè)退休人員,在養(yǎng)老金調整中能夠比機事單位退休人員漲得更多嗎?

山西省側重于對企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金調整,這個是有慣例的。

在2020年的養(yǎng)老金調整方案中,山西省確定:企業(yè)退休人員按本人繳費年限每滿1年每月增加2.1元。機事單位退休人員按本人繳費年限每滿1年每月增加1.3元。企業(yè)退休人員每1年的繳費年限相比機事單位退休人員多漲了0.8元,30年就可以多漲24元。

在2021年的養(yǎng)老金調整方案中,山西省確定:企業(yè)退休人員按本人繳費年限每滿1年每月增加2元。機事單位退休人員按本人繳費年限每滿1年每月增加1.1元。企業(yè)退休人員每1年的繳費年限相比機事單位退休人員多漲了0.9元,30年就可以多漲27元。

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